TERMOIDRAULICO

La risorsa si occuperà di:

• Installazione e manutenzione di impianti termoidraulici, inclusi impianti di riscaldamento, condizionamento dell'aria e impianti idraulici.
• Diagnosi e risoluzione di problemi relativi a sistemi termoidraulici.
• Collaborazione con il team per garantire l'efficienza delle operazioni quotidiane.
• Assicurarsi del rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali.

OPERAIO/A EDILE

La risorsa di occuperà di:

• Coordinamento e supervisione delle attività quotidiane in cantiere;
• Miscelazione e applicazione dei materiali secondo le specifiche richieste;
• Gestione e manutenzione degli strumenti di lavoro;
• Scelta e acquisto materiale;
• Gestione delle comunicazioni tra il team di cantiere e la direzione lavori;
• Risoluzione di eventuali problematiche tecniche e organizzative;
• Reportistica sullo stato di avanzamento dei lavori.

IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A

La risorsa si occuperà di:

• inserimento dati nei portali fornitori;
• segreteria amministrativa, archivio, inserimento anagrafiche a gestionale;
• inserimento ore dipendenti su Excel.

IMPIEGATO O IMPIEGATA IMPORT-EXPORT

Sarai responsabile della gestione delle operazioni di importazione ed esportazione, garantendo la corretta documentazione e il rispetto delle normative vigenti. Dovrai interfacciarti con spedizionieri, fornitori e clienti per coordinare le spedizioni, monitorare i tempi di consegna e risolvere eventuali problematiche logistiche. Sarai inoltre coinvolto nella preparazione delle pratiche doganali e nella gestione delle relazioni con le autorità portuali. La tua attenzione ai dettagli e le capacità organizzative saranno fondamentali per supportare il flusso efficiente delle merci.

Responsabilità:

• Calcolare e preparare le retribuzioni mensili, incluse le spese aggiuntive come straordinari, incentivi, bonus e trattenute fiscali.
• Verificare e gestire le ore lavorate, le assenze, le ferie e i permessi dei dipendenti, assicurando la corretta registrazione dei dati.
• Gestire la documentazione relativa alle retribuzioni, inclusi i contratti, le buste paga, le comunicazioni alle autorità fiscali e previdenziali.
• Mantenere una conoscenza aggiornata delle normative fiscali e previdenziali e assicurarsi che i calcoli delle paghe siano conformi alle leggi vigenti.
• Rispondere alle richieste dei dipendenti in merito a questioni salariali, benefici e altri aspetti correlati alle paghe.
• Collaborare con l'Ufficio del Personale per fornire dati e informazioni relative alle paghe per l'elaborazione di report e statistiche.
• Gestire i rapporti con enti esterni, come istituti di previdenza sociale, banche e consulenti fiscali, per garantire il rispetto degli obblighi amministrativi.

OPERATORE/TRICE SOCIO SANITARIO/A

Le sue principali responsabilità includono l'assistenza diretta agli ospiti, supporto nelle attività quotidiane e nel mantenimento del loro benessere. La risorsa sarà incaricato/a di monitorare lo stato di salute degli anziani, somministrare farmaci secondo le indicazioni mediche e collaborare con il personale medico e paramedico per garantire un’assistenza integrata.

Inoltre, l'operatore/operatrice svolgerà attività ricreative per stimolare la socializzazione e il benessere psico-fisico degli ospiti.