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Synergie Italia multinazionale francese leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 16 paesi nel mondo, seleziona per propria filiale di prossima apertura sul territorio di AGRATE BRIANZA (MB)

Pubblicato il: 13-01-2025
Città: Agrate Brianza
Tipologia contratto: Da definire – valutare
Codice annuncio: 261821

HR RECRUITING & ADMINISTRATION


La risorsa si occuperà dell'intero processo di ricerca e selezione, dall'analisi del fabbisogno del cliente alla chiusura dell'iter selettivo.

Nello specifico si occuperà delle seguenti attività:


  • Gestione del processo di ricerca e selezione di personale sia per la somministrazione che per il permanent
  • Attività di recruiting e consulenza alle aziende clienti
  • Pubblicazione annunci, screening CV, gestione interviste con i candidati
  • Elaborazione dossier di presentazione
  • Gestione delle fasi di inserimento del candidato in azienda


Inoltre, sarà responsabile dei corretti adempimenti amministrativi correlati all’assunzione e gestione dei lavoratori somministrati e clienti offrendo un servizio di helpdesk di primo livello a lavoratori e clienti. Nello specifico si occuperà in autonomia delle attività periodiche:


  • caricamento delle presenze sul gestionale aziendale;
  • gestione delle pratiche contrattuali e di assunzione, licenziamenti, infortuni;
  • inserimento ed aggiornamento delle anagrafiche candidati, lavoratori e aziende


Synergie Italia multinazionale francese leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 16 paesi nel mondo, seleziona per propria filiale di prossima apertura sul territorio di CAMPOSAMPIERO

Pubblicato il: 13-01-2025
Città: Camposampiero
Tipologia contratto: Da definire – valutare
Codice annuncio: 261834

HR RECRUITER


La risorsa si occuperà dell'intero processo di ricerca e selezione, dall'analisi del fabbisogno del cliente alla chiusura dell'iter selettivo.

Nello specifico si occuperà delle seguenti attività:


  • Gestione del processo di ricerca e selezione di personale sia per la somministrazione che per il permanent
  • Attività di recruiting e consulenza alle aziende clienti
  • Pubblicazione annunci, screening CV, gestione interviste con i candidati
  • Elaborazione dossier di presentazione
  • Gestione delle fasi di inserimento del candidato in azienda

Synergie Italia multinazionale francese leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 16 paesi nel mondo, seleziona per propria filiale di prossima apertura sul territorio di FAENZA

Pubblicato il: 13-01-2025
Città: Faenza
Tipologia contratto: Da definire – valutare
Codice annuncio: 261837

HR RECRUITER


La risorsa si occuperà dell'intero processo di ricerca e selezione, dall'analisi del fabbisogno del cliente alla chiusura dell'iter selettivo.

Nello specifico si occuperà delle seguenti attività:


  • Gestione del processo di ricerca e selezione di personale sia per la somministrazione che per il permanent
  • Attività di recruiting e consulenza alle aziende clienti
  • Pubblicazione annunci, screening CV, gestione interviste con i candidati
  • Elaborazione dossier di presentazione
  • Gestione delle fasi di inserimento del candidato in azienda

FORM REGISTRAZIONE

Pubblicato il: 22-01-2024
Città: Torino
Tipologia contratto: Somministrazione
Codice annuncio: 207788

FORM REGISTRAZIONE

adesione formatemp

Pubblicato il: 17-01-2024
Città: Torino
Tipologia contratto: Da definire – valutare
Codice annuncio: 207044

adesione formatemp

S&you, brand internazionale del gruppo Synergie dedicato al Professional staffing e alla ricerca e selezione di personale qualificato e middle management, seleziona per ampliamento e rafforzamento del proprio staff su tutto il territorio nazionale

Pubblicato il: 02-08-2022
Città: Torino
Tipologia contratto: Da definire – valutare
Codice annuncio: 129650

HR RECRUITER

La risorsa, rispondendo ai Team leader territoriali, si occuperà dell'intero processo di ricerca e selezione, dall'analisi del fabbisogno del cliente alla chiusura dell'iter selettivo.

Nello specifico si occuperà delle seguenti attività:

  • Gestione del processo di ricerca e selezione di personale qualificato per le aziende clienti
  • Attività di recruiting e consulenza
  • Pubblicazione annunci, screening CV, gestione interviste con i candidati
  • Elaborazione dossier di presentazione
  • Gestione delle fasi di inserimento del candidato in azienda
  • Mappatura del mercato, benchmark retributivi ed employer branding